8月3日下午，玉林市国资委主任何发贤率创先争优活动调研指导小组一行到玉柴调研指导创先争优活动。玉柴集团公司党委副书记张嘉莎、宣传部部长何晓宇、股份公司纪委副书记周金亮等领导对玉柴创先争优活动开展情况进行了汇报。

　　汇报指出，玉柴紧紧围绕企业科学经营、党建机制创新、人才团队建设、民生建设等方面扎实有效地开展创先争优活动。通过组织党员立足岗位推进实施“强柴兴玉”战略和玉柴集团“十二五”发展规划，在公司各项生产经营活动中，充分发挥党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，不断提升生产效率和产品竞争力，推动企业科学发展和跨越发展;制定实施《玉柴创先争优活动实施方案》、《玉柴评先管理制度》等党建制度，完善党的机制建设，促进党建工作开展，为党员争当先锋模范营造良好的机制环境，更好地发挥党组织和共产党员先进性;贯彻落实“人才强企、人才兴企”的企业战略，推进建设“高素质的干部队伍、高绩效的管理团队、创造性的劳动群体”工作，抓好全员企业文化熏陶和技能素质培训，为企业构筑人才优势，增强企业发展后劲;积极为职工群众做好事办实事，为职工群众排忧解难，协调解决职工子女上学、职工看病、劳动就业、困难职工救助等职工关心的热点、难点、焦点问题，为职工创造良好的工作生活环境，促进企业和谐稳定，调动职工队伍积极性和创造性。在活动开展过程中，还通过开展“创建党员先锋岗”、“党员创新创效示范岗”活动及举办先模事迹报告会等有形载体，激励广大党员学习先进，勇于争当优秀共产党员。

　　玉柴创先争优活动取得了显著的成效。今年1-6月，玉柴集团实现销售收入197.56亿元，同比增长52.64%;销售柴油发动机43.35万台，同比增长19.24%，继续保持快速增长势头。2009年有 5位党员获评为市、自治区和全国劳动模范，公司党委荣获玉林市和自治区先进基层党组织称号;有多名党员在全区、全国职业技能竞赛中获奖，公司获得了“全国学习型企业”、“第五届中国企业教育先进单位百强”、“第五届中国企业培训示范基地”、“第五届中国企业教育培训优秀成果”、“全国企业职工教育培训先进单位”等称号。民生建设方面，推进了文化中心、体育设施、员工食堂、职工洗衣房、职工洗身房、职工保健部、职工方便药箱、生活区引水工程等众多民生项目建设，职工的生活水平得到进一步提高。

　　何发贤一行听了汇报之后，对玉柴开展创先争优活动表示满意，并给予了高度的肯定。何发贤说，玉柴对开展创先争优活动的重要意义有高度的认识，能够紧跟党中央的步伐，反应快、动作快，活动开展思路清晰、载体丰富，富有玉柴企业特色，且卓有成效，不仅党建工作取得了进一步的发展和提升，企业的经营效益也有了大幅度的增长，对拉动地方经济发展做出了巨大的贡献。何发贤希望玉柴进一步深入推进创先争优活动，有效调动广大党员的积极性，确保全年目标的实现，同时要进一步总结经验，加大宣传力度，指导更多的企业搞好创先争优活动。