班组是企业生产经营活动的基层组织，是企业一切工作的落脚点。为提高员工队伍基本素质，提升基层班组建设水平，公司积极加强基层班组建设，助推企业提质增效。

　　近年来，公司牢固树立“终身学习”的理念，以提高员工综合素质、培养技能人才为目标，建立图书室，搭建基层员工学习平台，丰富班组员工文化生活，开展技能鉴定、培训、考试等学习内容;按规定公司严格执行安全管理制度和作业指导书，认真落实安全岗位责任制，全员配备劳保用品，及时清除事故隐患，保证设备无损坏，员工无违章，班组无隐患;为将创新工作主动融合到班组建设当中，公司积极开展与生产相关的“五小”、QC小组等创新活动，为企业做大做强添柴加瓦;同时，强化全员节约意识，爱护公物，按照生产需求用电，提高工具使用率，降低工件报废率。

　　为树立典型，弘扬正能量，公司近日将以制造部为推荐单位，采取自下而上、上下结合的方式，由各分工会进行初审，对优秀五型班组进行推荐，年底进行表彰奖励。