作为卡特彼勒在中国第一家工厂，卡特彼勒(徐州)一直努力致力于推动当地经济及社区公益发展，并培养了一大批本土领导人才。在过去的二十年，并多次获得中央和地方政府授予的奖章。日前，卡特彼勒(徐州)有限公司再次被全国总工会授予“2014全国五一劳动奖。 据中国工程机械商贸网小编了解，全国五一劳动奖状、奖章都是从贡献突出，在行业中具有重要社会影响的先进企事业单位、机关、其他社会组织中产生的。此次全国五一劳动奖状、奖章评选凸显先进性、时代性和广泛性。

　　卡特彼勒(徐州)有限公司(以下简称徐州工厂)，主要生产挖掘机产品。从1994年成立至今，徐州工厂一直为卡特彼勒中国战略的实现、新产品引进、市场占有率的提升以及出口承担着重要责任。作为卡特彼勒在中国的第一家工厂，在徐州工厂成立之初，如何使中国员工认同卡特彼勒企业文化和价值观是徐州工厂面临的首要问题。因此，卡特彼勒首先就员工行为准则对中国员工进行培训，并从工作的方方面面、通过多种多样的形式来培养员工对于卡特彼勒企业文化的认同，在以人为本的卡特彼勒企业文化下，打造了一支极富凝聚力的员工队伍。到今天，在近2000名员工、月产千余台挖掘机的规模下，徐州工厂创造了500天“零伤害”的生产纪录，在一系列重大的生产任务中，为卡特彼勒巩固中国市场领导者地位屡立奇功。

　　正是徐州工厂的成功开局，使得她成为卡特彼勒进入中国以及建厂的首开功臣，为卡特彼勒后来在中国的成功布局提供了宝贵经验。在近20年的发展历程中，徐州工厂对卡特彼勒生产体系(CPS)以及企业文化的完美贯彻，也使其成为卡特彼勒中国重要的人才和管理经验输出基地。今天，卡特彼勒在中国的28家工厂中，许多高级管理人才以及技术人才都来自徐州工厂，并且很多新员工的第一期真正的生产培训也在这里完成。